Precari: Firmata alle ore 21,25 l’intesa dopo una giornata di trattative al MIUR.
Concorso straordinario e percorso abilitante per 55.000 docenti.
Percorso abilitante attraverso pas (percorso universitario) al quale accedono docenti con 3 anni di servizio (sia scuola statale che paritaria, percorsi di formazione professionale, dottori di ricerca).
Di questi 24.000 docenti verranno ammessi a una procedura straordinaria di stabilizzazione riservata a coloro i quali sono in possesso di almeno 3 anni di servizio (scuola statale) attraverso valutazione dei titoli, del servizio e di una prova computer based.
A queste prove si aggiunge una prova orale non selettiva il cui punteggio, eventualmente aggiuntivo al precedente, servirà solo per migliorare la posizione in graduatoria ai soli fini della scelta della sede.
Scuola: sindacati, soddisfatti per esito trattativa precari
(v. “Scuola: Bussetti, concorsi..” delle ore 21:53)
(ANSA) – ROMA, 11 GIU – “La trattativa con il governo sul reclutamento dei precari e l’accesso a un percorso abilitante speciale si e’ conclusa positivamente” dicono soddisfatti isindacati della scuola: per la Flc Cgil Francesco Sinopoli, per la Cisl Fsur Maddalena Gissi, per la Uil Scuola Rua Giuseppe Turi, per lo Snals Confsal Elvira Serafini e per la Gilda Unams Rino Di Meglio.
“L’accordo prevede una procedura riservata e semplificata che da’ accesso al 50% dei posti disponibili per il concorso ordinario e un percorso abilitante speciale senza selezione in ingresso. Il Pas sara’ aperto a tutti i docenti con tre annualita’ di servizio nelle scuole statali, paritarie e percorsi di istruzione e formazione professionale limitatamente all’obbligo scolastico attivato entro e non oltre il 2019; articolato su piu’ cicli annuali; aperto alla partecipazione anche del personale di ruolo e ai dottori di ricerca. La procedura del concorso straordinario finalizzata alla stabilizzazione prevede l’accesso ai docenti con tre annualita’ di servizio nella scuola statale maturate negli ultimi 8 anni; il requisito di avere svolto almeno 1 anno di servizio nella classe di concorso specifica per la quale si concorre; la valorizzazione del servizio prestato; una prova scritta computer based; una prova orale non selettiva. La procedura conferira’ a tutti i vincitori l’abilitazione.
“Si tratta di una soluzione di rilievo rispetto al tema della reiterazione dei contratti a termine nella scuola statale – concludono i sindacalisti – che risponde alle richieste e alle aspettative del personale di cui le organizzazioni sindacali si sono fatte interprete”.
Le organizzazioni sindacali esprimono quindi “soddisfazione per gli esiti della trattativa, che si e’ conclusa con una mediazione positiva che e’ riuscita a tenere insieme gli interessi dei lavoratori coinvolti con le esigenze di funzionamento della scuola”. (ANSA).
VR
11-GIU-19 22:16 NNNN